上海点滴－工1

补锅
在这一年，救火多，也就是广东人说的补锅，本地人说的擦XX。打了那么多年的工，每家公司都会有这些事，但在一个外企来说好像太多了。

这里有太多领导有太多的山头主议，有太多的山大王和小军阀，做起事来没有习惯先和相关的人员沟通，不问下属的意见。所以往往决定没有想到操作和过程也没想到对公司的利益，等碰到麻烦就一推，打太极。可是在流程里，财务通常是最后拿到这个烫手山芋，也没地方可扔。但这公司的文化是不管是谁应负责和事情的源头，患错的也没受到什么批评，反而升级！所以同样的问题会以不同的形式不断出现！

但是这样做事没什么效益，公司在原地跑歩，而我们这些补锅人也太累了！